4. Desde que la idea del Año surgió por primera vez,una amplia gama de grupos han mostrado su interés y apoyo:
Gobiernos depaíses industrializados y en desarrollo o en transición económica,organizaciones deenvío devoluntarios,
organizaciones no-gubernamentales e individuos en todo el mundo.El Año cuenta también con el apoyo expreso de
organizaciones dentro del mismo sistema de las Naciones Unidas, entre las que destacan: el Centro de las Naciones
Unidas para los Asentamientos Humanos (Hábitat),la Comisión Económica para Europa (CEE),la Comisión Económica
y Social para Asia y el Pacífico (CESPAP),la Convención de Lucha contra la Desertificación (UNCCD),el Fondo de Las
Naciones Unidas para la Infancia (UNICEF), el Fondo de Las Naciones Unidas para la Mujer (UNIFEM), el Fondo
Internacional de DesarrolloAgrícola (FIDA),el Instituto de Investigaciones de las Naciones Unidas para el Desarrollo
Social (UNRISD),la Oficina del Alto Comisionado de las Naciones Unidas para los Refugiados (ACNUR),la Oficina de
Servicios para Proyectos de las Naciones Unidas (UNOPS),la Organización de las Naciones Unidas para la Educación,
la Ciencia y laCultura (UNESCO),laOrganización Internacionaldel Trabajo (OIT),el Programa delas Naciones Unidas
para el Desarrollo (PNUD),elPrograma de las Naciones Unidas para laFiscalización delas Drogas (PNUFID) el Programa
Mundial deAlimentos (PMA),el Programa Común de las Naciones Unidas sobre el SIDA (UNAIDS/ONUSIDA).
5. Laidea fundamental detrás del AIV 2001 esque hacefalta un mayor número deindividuosdispuestos a ofrecer sus
servicios comovoluntarios para actuaren todos los campos:social,económico,cultural,humanitario y deconsolidación
de la paz.Para responder a esta necesidad,es escencial reconocer,promover y facilitar el trabajo voluntarioy fomentar
el intercambio de conocimientos y experiencias entre voluntarios de todo el mundo.La proclamación por parte de la
AsambleaGeneral de un Año Internacional de los Voluntarios proporcionará sin duda un valioso marco y un ambiente
favorable para un aumento y un uso aún más estratégico de las contribuciones voluntarias.Se estima que la duración
de un año, contrariamente a un periodo más corto, fomentará el reconocimiento y la celebración de las formas tan
variadas que el voluntariado adquiere en distintos países y regiones.Y permitirá así mismo que se cree gradualmente
una conciencia global común que involucre, más allá de los Gobiernos, las organizaciones y las Naciones Unidas, a
todos los sectores de la sociedad.
6. El AIV 2001 debería reflejar uno de los atributos fundamentales de los voluntarios:su convicción de que “lo global
empieza con lolocal”,esdecir,que elprogreso económico y social debecomenzar por las mejoras substanciales a nivel
de lacomunidad.Concienciar a las sociedades,naciones y al públicointernacional sobre la relevancia,el significado,el
valor y el potencial del voluntariado dependerá sobre todo de que el AIV 2001 se desarrolle de forma descentralizada.
Sealentará a las asociaciones y organizaciones interesadas a pedir a sus miembros que sugieran y realicenactividades
a nivel local para que sean los mismos ciudadanos,bien de pequeños pueblos remotos o de grandes ciudades,los que
hagan realidad elAño.Perono se debe olvidar que la realización deAIV 2001 tiene que llevarse a caboconun mínimo
de recursosfinancieros.Las Agencias delas Naciones Unidas,por ejemplo,han aceptadoutilizar sus reuniones regulares
comoplataformas de discusión sobre el AIV y algunos países han ofrecidoestudiar laposibilidad de destinar personal
y subvenciones a este proyecto.
Objetivos específicos
7. El primer objetivodel AIV esun mayor reconocimiento.Los gobiernos nacionales y las autoridades locales podrían
integrar más al sector voluntario en el proceso consultivo; un estudio sobre países seleccionados podría describir y
cuantificar la contribución del sector voluntario al bienestar y progreso nacionales; se podrían instituir premios a los
mejores ejemplosde acción voluntaria a nivel individual,degrupo,decomunidad local y de ONGnacional e internacional.
8. Elsegundo objetivoes una mayor facilitación.Cada sociedadpuede definir mejor qué alentaría o inhibiría la acción
voluntaria entre sus miembros,por loque los siguientes ejemplos sólo sirvenpara ilustrar algunas medidas que podrían
emplearse en diferentes circunstancias. El Estado podría poner sus medios de formación a disposición de la acción
voluntaria,bajo condiciones favorables,para fomentar lacompetencia técnica,lacorrecta gestión y responsabilidad en
el sector voluntario. Podría igualmente garantizar que se proporcione a voluntarios procedentes de organismos
debidamente reconocidos un estatus legal, una cobertura mediante seguros y una protección en cuanto al bienestar
social al mismo nivel que a otros trabajadores.Funcionariosy empleados del sectorprivado podrían recibir un permiso
especial deexcedencia para realizar trabajo voluntario;laposibilidad una deducción fiscal debería extenderse a aquellos